NUEVAS PORTADAS DE LIBROS DE ÓSCAR ROBLES EN AMAZON
Varios de los libros de cuento, ensayo, novela, poesía
y reportaje de ÓSCAR ROBLES tienen nuevas portadas desde el 27 de julio
de 2023. Fueron publicados por Amazon Books Editors en ediciones impresa
en papel y digital Kindle. Todos los textos pueden ser vistos en el siguiente
sitio de Internet, donde pueden ser ordenados para su adquisición:
Amazon.com: Oscar Robles: books, biography, latest update
"ESTRUCTURANDO ANÁLISIS LITERARIOS" DE ÓSCAR ROBLES EN AMAZON BOOKS EDITORES
"Estructurando análisis literarios" (2023) de Óscar Robles se compone de un recuento de métodos literarios, cuatro
análisis literarios de obras narrativas y un apéndice sobre las teorías
formalistas del ruso Vladimir Propp. Básicamente, la mayoría de los cuatro
análisis son de carácter formalista y estructural y constituyen ensayos académicos
independientes con un enfoque didáctico. Los exámenes literarios practicados se
basan en los motivos de Boris Tomashevsky, La lógica de los posibles
narrativos de Claude Bremond y el análisis estructural del relato y el
análisis textual de Roland Barthes.
Las narraciones exploradas bajo los métodos
estructuralistas son los cuentos “Muñeca reina” del mexicano Carlos
Fuentes (1928-2012), “El hijo” del uruguayo Horacio Quiroga (1878-1937)
y “El corazón delator” del estadounidense Edgar Allan Poe (1809-1849) y
la novela La línea de la sombra del polaco nacionalizado inglés Joseph
Conrad (1857-1924). Ante todo, los exámenes literarios se destacan por su
carácter meramente didáctico: dar modelos sencillos a los estudiantes de literatura
de preparatoria y del nivel de licenciatura, para manejar y aplicar de manera
inteligente y ordenada los diversos conceptos literarios del Formalismo y del
Estructuralismo.
Dicho
libro salió a la luz pública el 25 de julio de 2023 en la prestigiosa Amazon
Books Editors en ediciones impresa en papel y digital Kindle. Consulten el
siguiente sitio de Internet para adquirir dicho libro:
CONOCIMIENTO
Y COMUNIDAD EN MÉXICO
Por
ÓSCAR ROBLES
Influidos por el capitalismo global y nacional, la mayoría
de los mexicanos renuncian a los conocimientos científicos y humanísticos para
hundirse en el consumismo enajenante y el diversionismo excesivo de los espectáculos.
Renuncian a mejorar su vida personal y su vida en comunidad
con esos conocimientos profundos, ya sea por causas de fuerza mayor (explotación
laboral, caos urbano) o por apatía (vicios y pereza). Por eso, los problemas ambientales,
económicos, políticos y sociales de México se multiplican cada día.
SUEÑOS
MACHICANOS
Por
ÓSCAR ROBLES
Tener dos amantes, poseer una flamante camioneta con estéreo resonante y discos de música banda, ganar dinero fácilmente, contar con mucha riqueza para hacer fiestas largas con abundante alcohol, no cumplir con las obligaciones familiares y ciudadanas, no cuidar y educar a sus hijos y no participar en actividades civiles y civilizadas de su patria nativa.
¿Quién tiene
todas las anteriores aspiraciones? ¿Cuántos mexicanos desean o gozan de esa
clase de vida?, se preguntarán las mujeres y las feministas ahora que pueden
surgir dos candidatas presidenciales a principios de septiembre, el mes de la patria.
CENTRALISMO AUTORITARIO Y POPULISTA EN MÉXICO EN LA DÉCADA 2020-2029
POR ÓSCAR ROBLES
Por los caminos del autoritarismo populista se llega
otra vez al viejo centralismo mexicano que dominó en el siglo XX. Tiempo circular:
más tlatoanis en la antigua Tenochtitlán durante la presente década.
El nuevo destino de México en el siglo XXI es volver a
la pasada hegemonía del antiguo y autoritario Distrito Federal en la presidencia
de la República Mexicana: el tabasqueño-defeño Andrés López Obrador, Claudia Sheinbaum,
Marcelo Ebrard, Enrique de la Madrid, Santiago Creel, Miguel Mancera y la
hidalguense avecindada en la Ciudad de México Xóchitl Gálvez. . . Pura
antidemocracia regional en tiempos de crisis nacional.
Ya no han surgido en la actualidad grandes políticos en
el norte, el sur, el Pacífico y el sureste para ser primeros mandatarios federales
de la nación mexicana o tan siquiera candidatos presidenciales oficiales postulados
por algún partido político.
Parece
que los norteños (Maru Campos e Ildefonso Guajardo) ya no tienen fuerza en la
alianza Va Por México; los regiomontanos de Movimiento Ciudadano (Luis
Donaldo Colosio y Samuel García) tienen pocas posibilidades de ganar la
contienda de 2024 por el gobierno federal. Del sureste, se retiró Mauricio
Vila; del sur, Alejandro Murat; de occidente, Enrique Alfaro tampoco podría ascender
a la Silla del Águila y habitar Palacio Nacional durante el periodo 2024-2030,
pues perdió fuerza su Alianza Federalista.
Del
centralismo político se pasa al Estado autoritario, al centralismo
presupuestal, al centralismo cultural. . . La historia contemporánea de México registra
ese fenómeno político que va de los tlatoanis indígenas a los virreyes
novohispanos a los caudillos de la independencia a los presidentes priistas
autoritarios.
Y MORENA se enmascara de rojo y negro para ocultar esa
historia de poder vertical, esa hegemonía política tan paralizante y antidemocrática.
Se estancaron los mexicanos, perdidos en el
capitalismo consumista, en el diversionismo de la “civilización del espectáculo”,
en la generalizada desobligación ciudadana, en la ilegalidad y en la ominosa
violencia de todo tipo. Olvidaron sus deberes ciudadanos, pues.
UN GOBIERNO NEOLIBERAL REFORMADO PARA MÉXICO
POR ÓSCAR ROBLES
Para 2024, los partidos de oposición pueden ofrecer a
los mexicanos un régimen opuesto al actual gobierno populista: un régimen
neoliberal con una orientación más social y con las siguientes reformas
estructurales:
1.Un programa ambiental para limpiar el aire, los
suelos y el agua de las ciudades y pueblos, con transporte colectivo moderno,
revisión periódica de motores de vehículos individualizados, ciclo pistas,
nuevas vialidades externas y parques con áreas verdes.
2. Una amplia reforma laboral que mejore los salarios,
que conceda más prestaciones sociales (becas académicas, seguro funerario), que
vigile los horarios y los días de labores, que ofrezca centros de asesoría
laboral permanente contra abusos de las empresas y que controle la abierta y la
soterrada discriminación de los trabajadores.
3. Una inversión grande para mejorar los servicios de salud con más personal especializado, equipo, tecnología avanzada, clínicas, hospitales, medicinas y coberturas de servicios.
Mejor aire y mejor salud representan un mejor trabajo.
Hacia finales del gobierno federal de 2024-2030 o para el
siguiente sexenio de 2030-2036 puede emerger un gran programa educativo en el
que participen todas las instituciones de civilización de la nación mexicana,
con spots de promoción, informaciones especializadas, construcción de numerosas
escuelas, programas de mejoramiento académico de los maestros y profesores y
otras medidas.
Tras las recesiones y la pandemia del COVID-19, México está desgastado, con una alta deuda pública y con baja producción de riqueza. La educación constituye el subsistema más grande y costoso que manejan los gobiernos del país.
Si los candidatos presidenciales prometen demasiado en
sus campañas futuras, es que no han calculado presupuestos y estrategias
apropiadas para brindar mas y mejores servicios e infraestructura física, de
manera paulatina y planeada.
Por ahora, hay que atender mejor el trabajo y la salud
de todos los mexicanos.
TRES CATEGORÍAS DE TRABAJADORES EN EL MÉXICO DEL SIGLO
XXI
POR ÓSCAR ROBLES
Hay que disminuir la contratación de los trabajadores
mas calificados en las empresas formales de México y agregar otra categoría: la
de los laborantes que habitan cerca de los negocios donde pueden trabajar. Puede
ser un 50% para la primera clase y 50% para la segunda, a gusto de los
negocios. Incluso, se puede o se debe integrar una tercera categoría de inclusión
de los marginados: adultos mayores, mujeres solas y embarazadas,
discapacitados, indígenas, afromexicanos, inmigrantes y otros grupos sociales. Las
tres categorías pueden balancearse de acuerdo con las necesidades de cada
empresa bajo el porcentaje equitativo de 33% para cada clase de empleados.
En el
siglo XXI, las ciudades han cambiado su estructura por la constante inmigración
de personas y la acumulación de vehículos automotores en reducidos espacios. Son
ahora urbes caóticas y grandes que representan serios obstáculos para los
empleados. Los mexicanos deben cambiar sus criterios de selección de personal y
escoger a los que viven en zonas o colonias aledañas al centro de trabajo donde
van a desempeñar sus tareas laborales.
De esta
forma, los grupos de marginados pueden hallar empleo y facilitar su traslado al
negocio correspondiente, evitando así hacer largas y muy costosas travesías en camión urbano,
motocicleta, bicicleta y automóvil.
Asimismo,
la gente deja de usar el vehículo automotor, se descongestiona el tráfico
excesivo y disminuye el invasivo y peligroso smog.
Paralelamente,
los gobiernos deben legislar para descentralizar las inversiones de negocios,
la construcción de infraestructura urbana y la instalación de oficinas de
gobiernos en las cien ciudades más grandes del país.
Ya los estándares
y las reglas del pasado reciente en materia de creación de empleo y selección de
trabajadores ya envejecieron y estorban el progreso económico, la modernización
cultural y educativa y el bienestar social de los mexicanos. Los actuales
gobiernos populistas y los abundantes programas sociales son un claro síntoma de
los graves errores cometidos por la alta selectividad de las empresas mexicanas
y extranjeras.
Ya debe eliminarse o disminuirse el repetitivo credo capitalista neoliberal y global para contratar empleados: 18-35 años de edad, 1 a 5 años de experiencia en puestos similares, conocimientos variados de computación y estudios universitarios. . .
Se
viven otros tiempos en el mundo durante el siglo XXI. Las empresas deben entrenar a las personas que puedan ubicarse en las tres categorías siguientes: 1) jóvenes tecnologizados y universitarios; 2) gente que viva cerca
de las empresas que los van a contratar; 3) y los grupos marginales ya señalados arriba.
De igual forma, debe pagarse un salario y otorgarse prestaciones sociales desde
el primer día de entrenamiento.
México
vive otro tiempo. Hay que eliminar la avaricia y la excesiva explotación laboral,
para restaurar la confianza en el trabajo, la productividad, la eficiencia, la correcta
remuneración, la protección de laborantes, la camaradería, la civilidad, la
comunidad, el nacionalismo y el humanismo. Sobre todo, se debe vivir con
justicia verdadera, más allá de las leyes del Estado y las empresas
capitalistas.
